Paxos reduce el 20% de su plantilla a pesar de tener más de 500 millones de dólares en el balance.

El emisor de stablecoins Paxos ha despedido alrededor del 20% de su personal a pesar de estar en una posición financiera sólida.

"Tomamos una decisión difícil de reducir nuestro equipo en aproximadamente un 20%. Comunicamos esta noticia directamente a los 65 miembros afectados del equipo," escribió Charles 'Chad' Cascarilla, cofundador y CEO de Paxos, en un correo electrónico a los empleados el martes, una copia del cual fue obtenida por The Block. "Esto nos permite ejecutar de la mejor manera la gran oportunidad que tenemos por delante en tokenización y stablecoins. Con más de $500 millones en el balance, estamos en una posición financiera muy fuerte para tener éxito."

Un portavoz de Paxos confirmó el contenido del correo electrónico a The Block cuando fue contactado.

Paxos ofreció a los empleados afectados 13 semanas de indemnización, tres meses de seguro de salud subsidiado, tres meses de apoyo para recolocación y una extensión de dos años para ejercer opciones adquiridas, escribió Cascarilla en el correo. Además, la compañía entregó bonos del segundo trimestre a quienes participaban en el programa de incentivos trimestrales y pagos y beneficios a quienes tenían licencia parental o médica aprobada, además del paquete de separación, según el correo.

Como resultado de los recortes, el nuevo número de empleados de Paxos ahora se encuentra entre 200 y 300, dijo a The Block una fuente con conocimiento directo del tema.

Paxos fue valorada en $2.4 mil millones cuando recaudó $300 millones en la ronda de financiación Serie D en 2021.

Mayor enfoque de Paxos en stablecoins

Los despidos se producen una semana después de que Paxos lanzara una stablecoin regulada con rendimiento llamada Lift Dollar (USDL) a través de su entidad basada en los Emiratos Árabes Unidos, Paxos International. Ahora, la empresa busca redoblar esfuerzos en stablecoins reguladas y tokenización, según el correo.

"Las stablecoins se multiplicarán por 10 en los próximos años y serán el eje para abrir el sistema financiero mediante la tokenización," escribió Cascarilla. "Lanzar y escalar nuevos tokens regulados lleva tiempo. Continuaremos consolidando nuestro enfoque en la oferta principal y quitaremos prioridad a productos adyacentes."

Al quitar prioridad a los productos adyacentes, Cascarilla se refería a los esfuerzos de Paxos en productos y funciones nuevas que la compañía inicialmente consideró interesantes para el mercado pero ahora ha decidido dejar de lado, según la fuente.

Paxos se ha convertido en la segunda empresa cripto en las últimas semanas en reducir personal a pesar de estar en una posición financiera fuerte. La semana pasada, The Block informó que MoonPay despidió al 10% de su personal, unas 30 personas, a pesar de contar con "años de solvencia".