Penulis: Haseeb
Penerjemah: Shen Chao TechFlow
Jika saya adalah seorang anak muda yang ingin masuk ke industri VC, saya akan melakukan hal berikut:
Menulis.
Tulis analisis singkat di Twitter. Jangan menulis artikel pemikiran filosofi pasar yang umum, karena itu akan dianggap sebagai konten sampah yang dihasilkan AI atau riset daur ulang. Kecuali kamu sangat berbakat (tapi kemungkinan besar kamu tidak), tidak ada yang akan membacanya.
Lakukan riset orisinal, fokus pada satu perusahaan tertentu atau sub-sektor tertentu. Jika kamu ingin menulis tentang robot, itu masih terlalu luas.
Pecah lagi menjadi lebih spesifik—robot humanoid, robot medis, robot militer, dan sebagainya. Jadilah sangat terperinci, sampai pada tingkat yang kebanyakan orang bahkan tidak peduli. Jika ini adalah sesuatu yang bisa kamu dapatkan melalui pencarian Google, itu masih belum cukup spesifik.
Kamu tidak bisa dengan mudah menemukan cara untuk melakukan "riset orisinal". Ini bukan sesuatu yang bisa kamu selesaikan di perpustakaan universitas.
Kamu harus berbicara dengan karyawan perusahaan-perusahaan tersebut, mewawancarai jurnalis yang meliput perusahaan-perusahaan itu, berlangganan riset/newsletter industri khusus yang bersifat privat, mengikuti semua karyawan/akun anonim yang membagikan rumor di Twitter. Gabungkan semua itu untuk mendapatkan gambaran yang tidak bisa dilihat oleh pembaca TechCrunch.
Kemudian tulis tentang sub-sektor ini serta perusahaan rintisan yang terdepan dan yang baru muncul, tandai (tag) atau kirim pesan langsung (DM) ke setiap investor institusi utama di bidangmu (kamu bisa menemukan mereka, karena mereka pernah berinvestasi di perusahaan di sub-sektor ini).
Jika mereka menunjukkan minat, segera ajak semua orang yang bisa kamu ajak untuk ngopi bersama. Akan selalu ada yang menerima ajakanmu.
Lakukan ini cukup sering, kamu akan membangun reputasi, dan pada akhirnya akan ada institusi VC yang menawarkan pekerjaan kepadamu. Tidak perlu kuliah di sekolah bisnis, tidak perlu portofolio angel investing yang luar biasa, tidak perlu apa-apa.
"Mendapatkan deal flow yang bagus" tentu saja luar biasa, tapi kebanyakan orang tidak bisa melakukannya. Jika kamu sudah berada di lingkaran mahasiswa Stanford, mungkin kamu bahkan tidak butuh saran untuk masuk VC. Tapi strategi di atas—secara prinsip bisa dilakukan oleh siapa saja. Hanya butuh eksekusi yang luar biasa, dan kemauan untuk melakukan pekerjaan seorang VC junior tanpa ada yang memintamu.
(Sambil melakukan semua ini, pilihan terbaik adalah bekerja di salah satu perusahaan di sub-sektor yang kamu kejar. Tapi tergantung latar belakangmu, ini tidak selalu memungkinkan. Kabar baiknya, VC tidak menuntut latar belakang tertentu. Banyak orang aneh di dunia VC, termasuk saya sendiri.)
Saya jamin, semua orang ingin mempekerjakan orang yang bisa melakukan hal-hal di atas. Tapi sangat sedikit kandidat yang punya tingkat eksekusi seperti itu.
VC bukanlah sebuah profesi yang "terstandarisasi". Proses rekrutmen sangat fleksibel, institusi biasanya kecil dan tidak berkembang, juga tidak ada jalur standar. Jika kamu bersedia menjadi "orang aneh", itu justru menguntungkanmu. Satu kesamaan para VC adalah mereka sangat antusias terhadap perusahaan rintisan dan memahami industri baru yang sedang berkembang. Jika kamu menunjukkan bahwa kamu sudah memiliki hal itu, jalan menuju VC akan terbuka untukmu.
